Der Arbeitgeber ist gesetzlich nicht verpflichtet, einer anderen Person als dem Arbeitnehmer selbst Einsicht in dessen Personalakte zu gewähren. Dies gilt auch bei ordnungsgemäßer Bevollmächtigung des Anwalts. Dies hat nun das LAG Schleswig-Holstein in seinem Urteil vom 17. April 2014 entschieden (Az: 5 Sa 385/13). Der Sachverhalt Die Klägerin war...

Die Kreditvergleichsplattform wurde 2010 gegründet und konnte bereits Anfang des vergangenen Jahres einen zweistelligen Millionenbetrag und zuvor einen mittleren einstelligen Millionenbetrag einsammeln. Neben seinem B2C-Kreditmarktplatz bietet das Fintech-Unternehmen White-Label- und Technologie-Lösungen rund um Finanzdienstleistungen für Makler und Banken an. Ein Team von Osborne Clarke um Nicolas Gabrysch hat Finanzcheck umfassend...

Networker bietet spezialisierte End-to-End IT- Personal- und Projektdienstleistungen an. Das Unternehmen greift dafür auf ein hochqualifiziertes Netzwerk von IT-Spezialisten und die Umsetzungskompetenz aus einer Vielzahl unternehmenskritischer Projekte zurück. Allgeier stärkt durch die Beteiligung seine Position als einer der führenden IT- Projekt- und Personaldienstleister im deutschsprachigen Raum und baut zudem die...

In dieser Ausgabe finden Sie Beiträge zu folgenden Themen: Top Thema: Personalarbeit Wichtige Änderung für die Gestaltung von Arbeits- und Dienstverträgen Kündigungsrecht Außerordentliche Kündigung aufgrund von Kommentaren mittels Emoticons bei Facebook Betriebsverfassungs- und Tarifrecht Kein genereller Anspruch des Betriebsrats auf einen vom Arbeitgeber separat bereitgestellten Telefon- und Internetanschluss Download: AIA...

In dieser Ausgabe finden Sie Beiträge zu folgenden Themen: Top Thema: Personalarbeit Probezeitverlängerung in Berufsausbildungsverträgen möglich Betrieblicher Anwendungsbereich des Kündigungsschutzgesetzes Betriebsverfassungs- und Tarifrecht Der Betriebsrat hat keinen Anspruch auf „Entfernung“ eines Geschäftsführers aus dem Betrieb des Arbeitgebers Download: AIA November 2016

Der Betriebsrat kann die „Entfernung“ des Geschäftsführers einer Komplementär-GmbH als Organmitglied der Arbeitgeberin nicht gemäß § 104 BetrVG verlangen. Für die Anwendung des § 104 BetrVG ist allein der nationale Arbeitnehmerbegriff maßgeblich. (LAG Hamm, Beschluss vom 02. August 2016 – 7 TaBV 11/16) Der Sachverhalt Antragsteller ist der bei der...

Der Deutsche Bundestag hat am 21. Oktober 2016 ein Gesetz verabschiedet, das weitere gesetzliche Regelungen für Zeitarbeitsunternehmen festlegt. Jetzt wird der Bundesrat über dieses Gesetz entscheiden – vermutlich Ende November 2016. Es ist nicht davon auszugehen, dass es noch zu Änderungen kommen wird. Das Gesetz soll am 1. April 2017...