Combinando la coscienza sociale con le strategie di sviluppo della nostra struttura, integriamo nella nostra struttura modi pensare diversificati e aperti a tutti. Questo ci consente di servire in maniera migliore le comunità in cui operiamo e, allo stesso tempo, di ottenere vantaggi per i nostri clienti e per la nostra gente.
- Doniamo circa 2.000 ore pro bono all’anno, per aiutare organizzazioni che assistono il prossimo nel risolvere questioni legali.
- Il nostro lavoro pro bono presso le università rafforza il nostro impegno nell’attività di diversificazione delle assunzioni e aiuta i giovani avvocati a migliorare le proprie capacità nel rapporto con i clienti.
- Sosteniamo numerosi istituti educativi attraverso il supporto pratico alle scuole locali e il miglioramento dell’esperienza formativa dei bambini meno fortunati grazie ai nostri programmi triennali.
- Il nostro personale ha organizzato e prende parte a diverse raccolte fondi, sostenendo sia le nostre iniziative benefiche sia altre organizzazioni attive nelle comunità. Tenendo conto anche di tali attività, doniamo oltre € 250.000 l’anno agli enti benefici che supportiamo.
- Abbiamo appena nominato nel Regno Unito il nostro primo wellbeing and diversity manager, che sta lavorando a uno specifico programma articolato in cinque punti.
- Il nostro Gruppo di Sustainable Business sovraintende le attività di sostenibilità, compresa l’attività di verifica delle emissioni di carbonio (OC Carbon Audit) nel Regno Unito.
- Nel 2015 in Italia è stata fondata un’associazione Onlus denominata #FindtheOrange con l’obiettivo di sostenere studenti talentuosi in condizione di bisogno, interessati allo studio delle discipline audiovisive e digitali.
